近日，人力资源社会保障部、中华全国总工会、中华全国工商业联合会、中国企业联合会等四部门通报表扬2023年度工作突出基层劳动人事争议调解组织，其中，云南省福建总商会劳动争议预防调解委员会、昆明市安宁市劳动人事争议调解委员会、红河州蒙自市雨过铺街道劳动人事争议调解中心上榜。

3家调解组织充分发挥协商调解在争议办理中的前端性、基础性作用，努力推动案结事了人和；坚持守正创新，着力深化劳动人事争议源头治理，健全多元处理机制，加强协商调解能力建设，提升争议预防调处效能，最大限度地把矛盾纠纷化解在基层和萌芽状态；注重探索创新，发挥专业优势，整合资源力量，推动多元化解，及时高效办理争议案件；强化劳动纠纷联合调处化解力度，积极推动平台经济良性发展与维护劳动者合法权益互促共进。

我省将持续强化基层调解组织建设，进一步完善争议多元预防调处化解制度机制，进一步加强劳动人事争议预防调解工作，为防范化解劳动关系风险、助力高质量充分就业、构建和谐劳动关系、维护劳动者合法权益与社会稳定作出新的更大贡献。