原标题:军营情景剧“圈粉”的背后
① ② ③
为何要创演情景剧——
一个凝心聚力的呼唤
一个个鲜活的红色故事,是怎样搬上基层舞台,成为引导官兵凝心聚力的“催化剂”?
谈起连队创演情景剧的原因,第82集团军某旅指挥通信连时任指导员回忆起自己刚到连队时的情况——指挥通信连专业多、勤务多,官兵忙于日常值班和任务保障。时间一长,有的人对于思想政治工作有了“应付”的心态,教育也有了“欠账”。
指导员决心“补课”。不久后,他设计的连徽和标语,贴到了岗桌前。墙面挂起了教育展板,黑板报也在上级评比中获奖,教育形式日渐丰富起来。
接下来发生的一件事,让指导员陷入沉思——
“咱们连挺好,但我还是想去主战连队,接受更多锻炼。”一次执行任务返营后,平时表现积极的上等兵陈章鑫和孙义珂,提出要调离岗位。指导员和他们坐下来详谈,陈章鑫道出真实想法:“部队各项任务我们从未缺席,却一直给人家当‘配角’。”
在该连,有这样想法的战士不在少数。指导员认为,有必要找到一种途径,凝聚起大家的心气。
一次,营里组织党史故事会,兄弟连队官兵上台讲述自己连队的英模故事。指挥通信连的战士也不甘落后,主动登台讲述了历史上3位英雄通信兵的光荣事迹。那一刻,看到连队战友一个个受到鼓舞的样子,在一旁聆听的指导员深受启发。
连队拥有厚重底蕴,不乏英模人物,何不认真挖掘运用红色教育资源,激发官兵的集体荣誉感、归属感?
那年“七一”前夕,在指导员的策划下,由连队官兵自导自演的军营情景剧《红色传令兵》上演。
“我们来自井冈山上的‘半部电台’,早在红军时期,我军就孕育了首支无线电队伍。”一级上士刘威观看情景剧后感慨地说,“当了这么多年通信兵,第一次对战位有了这么深的认同!”
指导员说,创演情景剧,自己是受教育的“第一人”。撰写剧本时,他和战友结合连队历史上涌现的先进事迹,把身边人身边事“嵌入”剧情,让战友有了亲切感和认同感,激发了大家立足岗位干事创业的责任感。
后来,指导员调整到连长岗位,他和继任指导员领衔“创演团队”,又接连创作了多部情景剧,受到官兵欢迎。
从“创作”到“主演”——
一部情景剧就是一堂思政课
连队俱乐部里的醒目位置,摆放着几个相框。每次情景剧演出结束,中士王云琪都会把他和战友的合影细心装裱起来。连队排演的5部情景剧,从“创演人员”到“主演人员”他都参与其中,也在这个过程中收获成长。
入伍之初,王云琪写几百字的个人总结都挠头。而今,为了排演新的情景剧,王云琪认真翻阅大量资料,一边研读人物故事,一边尝试编撰剧本。
这份成长从何而来?“电影《英雄儿女》中的战斗英雄王成,高呼着‘向我开炮’,紧握爆破筒,冲向敌阵,给观众留下了不可磨灭的印象。你知道吗?‘王成’的原型之一是志愿军步话机员于树昌烈士。”王云琪说,自己被通信兵前辈的英雄气概所打动。他感到,能够作为红色故事的“演绎者”,本身就是一种幸运。
崇尚英雄,关键在于要将英雄精神化为行动自觉。
作为有线专业骨干,“当尖兵”是王云琪带新兵时常说的一句话。他言传身教、精心帮带,带出来的“徒弟”,考核成绩名列前茅。
与其他专业不同,有线兵训练时攀高架、越堑壕、过铁丝网、跳弹坑……所有课目都要以过硬体能素质为支撑。训练任务重,战友也会出现畏难情绪,王云琪就设法激发大家斗志。
那一次,王云琪带着新战友进行大强度越野训练,山坡越爬越陡,有人脚步慢了下来。“越是吃力越要加力。”王云琪给大家讲起了情景剧里演绎的红色故事,他引导大家说:“战场通信一线牵,有线兵是确保战场通联的重要一环。我们脚步慢了,影响的可能是千军万马……”
在王云琪的激励下,新战友们咬牙坚持,最终完成了训练任务。王云琪说,创演情景剧,不仅是一次军史的学习,更是一次精神的洗礼。
在该连连长看来,一部情景剧就是一堂教育课,创演过程就是人人参与、人人思考、人人施教的过程。
连队创演的5部情景剧,从主题设置到内容创设,都以官兵视角切入,用鲜活的故事激发认同感,帮助大家汲取思想能量。
从“置身剧外”到成为“播火者”——
一颗颗火种汇成精神火炬
驻训间隙,野战文化平台架起来,官兵们为即将演出的情景剧加紧排练。
战士诸葛瑞康在这部剧中饰演英雄李侠。这位大学生士兵记忆力超群,曾代表营连参加党史知识擂台赛拿到好成绩。因为这次参演,他也成为营里的“党史达人”。
诸葛瑞康说,自己知道电影《永不消逝的电波》的主人公李侠的原型就是通信兵英雄李白,是在指导员为大家开展的一次主题教育课上。课后,他对这段红色故事深入挖掘,利用休息时间加班加点,写出了一部情景剧。
“李侠两次被捕入狱,在狱中受尽折磨的他,两次对外发出文电,为革命最终胜利发挥重要作用。”诸葛瑞康意识到,演好通信兵英雄的故事,就是对通信兵精神基因的凝练。对他个人而言,只有真正将英雄的精神转化为行动,创演才会有真正的价值。
诸葛瑞康是指控操作手,负责操作指控装备。“每一份文电都可能会影响战斗的进程。”创演情景剧之后,每次参与实战化训练,诸葛瑞康都反复核验,确保文电及时准确收发。训练复盘,他带着战友将问题逐一梳理,整理出一本“应急保通手册”,成了全连快速保障战场通信的“宝典”。
一颗颗火种汇成精神火炬。诸葛瑞康还带领情景剧创演人员,整理汇编了一本“通信兵英雄谱”。如今,学英雄、赞英雄、崇尚英雄在官兵中蔚然成风。
军士侍静到连队不久,第一次观看情景剧就被剧情感染。在连队主题教育课上,她主动发言,号召新调入连队的战友学习前辈精神。随后的专业学习中,她快速掌握连队通信装备,多次在点位人员不足时主动值班。不久前的全旅军事体育运动会上,她带领女兵班拿下历史最好成绩。
“侍静,只是连队蓬勃发展的一个缩影。”指导员说,情景剧让教育课更有感染力,也让连队有了珍贵的文化内核和精神认同。
从“舞台”到“身边”——
当好“红色传令兵”的新时代传人
“把英模故事搬进教育课堂,让官兵在教育中唱主角、当主人,人人都是播火者、主讲人,激发的能量是惊人的。”连续创演5部情景剧后,连队党支部根据连队特点,确定了“打造‘红色传令兵’特色文化”的目标。
小小情景剧,让“红色传令兵精神”在官兵心中闪光。很快,“走下舞台,走出情景剧”的讨论在连队悄然展开,官兵对于新时代通信兵使命,有了更深的认识。
下士许兴起刚担任班长,为了年终考核,他带头强化训练,直到全班达标。
一级上士张家伟带队参加信保专业比武。某型装备操作首次被确定为比武课目,时间短、要求严,大家训练成绩都不理想。张家伟想起了连队情景剧中的场景:志愿军通信兵英雄牛保才强忍剧痛,用身体连接被炸断的通信被覆线,战斗至最后一刻。他结合这个故事,时不时地给大家鼓劲:“我们是军人,战场不允许我们放弃!”
“考核就是战场,不能第一时间完成通联,就是没有完成任务。”张家伟的话让大家受到触动。不久后的考核,随机选在复杂地域,张家伟克服困难,第一个调试好装备并实现应有功能。
二级上士陈浩在创演过程中,对党组织的作用发挥理解更加深入。被选为军士支委后,陈浩大局观念强,平时敢说能干,提出的多条合理化建议被采纳。
官兵齐拾柴,教育炉火旺。“鲜活的教育形式,让红色精神流淌官兵心间。”指挥通信连的探索尝试,让该旅党委一班人很受启发。旅里发出通知要求,在全旅推广“军营情景剧”这一教育形式。
去年,指挥通信连党支部被集团军党委表彰为“优秀基层党支部”。年终岁首,连队利用严寒天气组织实战化训练,多个重难点课目接续展开。
图①:官兵精心创演的情景党课精彩上演;图②:一声令下,连队官兵紧急冲向战位;图③:连队官兵谈心交流。
刘 超、夏熙健摄
让教育走进官兵心中
■安晓亮
军营情景剧实力“圈粉”,是因为这样的教育形式,走进了官兵心中。作为思想政治教育的重要方式,情景式教育连接历史和现实,是官兵喜闻乐见的教育形式。官兵自主创演的作品,之所以具有震撼人心的感染力,是因为情景剧让历史变得真实可感,官兵投入真情真心,自己真学真信。
情景课堂要取得实效,仅有表面的真实还不够。真实的力量不是来自对历史书本的简单照搬,而是思考、提炼之后,结合当前官兵思想动态,再对故事本质进行艺术呈现。有些表现真人真事的情景剧,官兵反映“还不如看纪录片感人”,原因就在于此。好的情景剧,应用好故事烘托情感、价值和思想,让官兵感到亲切的同时,将情感融进历史,真正激发动力。
形式是为内容服务的,内容决定形式取舍。开展情景剧教学,应突出授课内容的政治性、思想性、理论性、时代性、实践性。巧设教学情境,加深官兵对真理的理解、对传统的领悟,特别是要着力使官兵在自编、自导、自演中增进对红色基因的认同与践行。
用群众的力量来教育群众自己,是最有效果的教育。情景剧教学如果仅变成了一些积极分子的舞台剧表演,就缺失“群众”这重要一环。要通过充分深入的动员和严密得力的组织,发挥广大官兵这个主角的主体作用,使教育更接地气,让教育效果更有保证。当把“要我学”转化成“我要学”时,广大官兵自然会在接受教育和自我学习中,领悟出更为深刻、更有高度的道理。
震撼人心的英雄故事,生生不息的军营生活,奋斗强军的鲜活实践……时代潮流中有取之不尽的源泉,是开展情景式教育的宝藏。期待更多的思想政治教育拓宽视野、创新形式,在用心用情中不断探索,让更多新时代官兵爱上“信仰的味道”。(李少白 李红玉)
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